Afla daca esti pregatit sa fii sef

Ai ceea ce iti trebuie ca sa conduci cu succes o companie? Liderii de succes impartasesc anumite caracteristici personale, studiate multa vreme de psihologi, care au reusit in cele din urma sa descopere reteta cu ajutorul careia unii oameni au rezultate atat de bune in functiile de conducere. Afla, asadar, cat de bine ti se potriveste rolul de sef.

Cea mai mare descoperire din ultimii ani, pe care psihologia a facut-o in domeniul businessului, este determinarea unei liste de trasaturi comune, pe care le impartasesc liderii de succes.

Astfel, daca in trecut managerii aveau rolul de a mentine si de asigura aplicarea politicii organizatiei, liderii de astazi sunt in primul rand vizionari. Sunt autodidacti si mentori in acelasi timp. In plus, acestia au un puternic simt al eticii si mentin integritatea organizatiei.

In baza unor studii facute pe liderii militari, se incearca astazi stabilirea profilului liderului din business. Iata, asadar, care sunt trasaturile cu ajutorul carora poti recunoaste un lider adevarat:

-Stabilitate emotionala: liderii buni sunt rezistenti in fata frustrarii si stresului. Pana la urma, ei trebuie sa fie pregatiti sa faca fata oricarei provocari.

-Personalitate dominanta: liderii sunt adesea competitivi, fermi si obisnuiesc sa vada obstacolele ca pe provocari. Ei sunt la fel de categorici in modul de a gandi, precum sunt si cu ceilalti

-Entuziasm: liderii sunt adesea considerati indivizi activi, energici si buni comunicatori. De asemenea, sunt optimisti si deschisi catre schimbare.

-Autodisciplina: liderii sunt adesea dominatii de simtul datoriei, sunt exigenti si perfectionisti

-Indrazneala: liderii sunt persoane spontane, care iau deciziiriscante, fara sastea prea mult pe ganduri. Sunt persoane agresive si pot fi considerati deseori lipstiti de bun simt.

-Incredere in sine: increderea si rezistenta sunt trasaturi comune ale liderilor. Ei sufera rar de sentimentul de vinovatie si nu simt nevoia sa fie aprobati d ecei din jur. De asemenea, nu sunt foart afectati de propriile greseli si esecuri.

-Intuitie: datorita ritmului in care se produc schimbarile in ziua de astazi si a volumului de informatii care circula liber, este imposibil sa prevezi sau sa stii totul. Asadar, cea mai buna arma ramane intuitia, atunci cand trebuie luate decizii pe moment

-Empatie: fara sa reusesti sa te pui in locul persoanelor cu care lucrezi, nu vei reusi niciodata sa castigi increderea celorlalti, iar liderii din ziua de astazi stiu ca fara increderea propriilor angajati, nicio afacere nu va avea succes.

-Carisma: liderii carismatici au puterea de a insufla incredere si determinare in randul angajatilor

Liderii sunt rareori innascuti. Circumstantele vietii si perseverenta sunt insa componentele esentiale care nasc lideri din oameni obisnuiti. Asadar, daca visul tau este sa devii lider munceste pentru a-ti dezvolta acele laturi care consideri ca iti lipsesc pentru a fi un lider desavarsit.

De exemplu, daca ai observat ca intrunesti majoritatea trasaturilor necesare unui lider de succes, insa nu te consideri o persoana foarte sociabila, poate ca este timpul sa studiezi cateva carti despre empatie. In schimb, daca nu ai probleme de comunicare, insa ti-e greu sa iei decizii grele, citeste carti care te vor invata cum sa abordezi problemele stresante.

Cel mai important este sa nu uiti niciodata ca poti face orice iti propui!